(一)报名及资格审查方式。报名及资格审查工作由市委组织部组织实施。采取现场报名的方式进行。招聘人数与通过资格审查的报名人数之比不低于1:3，如达不到这一比例，根据实际需要，也可报经招聘工作领导小组同意，适当降低比例。

现场报名和资格审查时间：2022年9月24日-9月30日(上午8：30至11：30，下午13：30至17：00，公休日不休息)。

报名地点：安达市委党校。

(二)现场报名和资格审查流程

1、考生自行在市政府网站

(http://www.hlanda.gov.cn/)下载《安达市公开招聘社区干部人才报名表》一式两份(附件);

2、在报名表上如实填写个人信息;

3、粘贴个人照片(准备近期同版蓝底免冠二寸正面证件彩色照5张，其中2张粘贴于报名表“相片”处，另3张背面写上姓名后交于报名工作人员);

4、原已就业的报考人员，须提供原服务单位同意报考证明，否则不允许报考;

5、持填写个人信息并粘贴好照片的报名表，本人的身份证、户口簿、学历证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表及公益性岗位工作证明等其他相关证明材料(原件及复印件1份)，进行报考资格审查;

6、报考资格初审合格的，由负责资格初审的工作人员在报名表意见栏签字确认，收取报名表及需提交的其他材料。

(三)笔试考务费：45元。

(一)考试方式

采取笔试、体检和考察相结合的方式进行。

(二)笔试

1、笔试由市委组织部组织实施。笔试内容包括时事政治、法律常识、社会工作实务、公文写作。笔试成绩满分150分。笔试成绩低于90分者不予进入体检。总成绩=笔试成绩+政策性加分。

2、考生参加考试时，必须携带本人准考证和身份证。考试采取标准化方式答题，报考人员须自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮等考试用具。笔试时间、地点以准考证标注为准。

3、根据总成绩，按招聘人数1:1的比例，由高分到低分确定体检名单。若末位成绩出现并列，则看公文写作成绩，分数高者进入体检环节。若公文写作成绩最高者仍出现并列，经请示招聘工作领导小组同意后，可以进入体检。

4、所有报考人员笔试成绩、进入体检人员名单、体检时间和地点将在安达市政府网站公示3个工作日。

(三)加分项

符合黑政办发〔2013〕42号文件要求的“选聘高校毕业生到村任职”“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”“村村大学生计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等服务期满、考核合格后3年内参加公开招聘的项目生，须提供省级有效证书或证明原件及复印件，笔试成绩加10分。服务期满被评为优秀等次的,可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生，经考核合格，享受项目生加分政策，须提供当地就业局出具的相关证明原件、劳动合同及复印件。符合黑政发〔2009〕30号文件的应征入伍服义务兵役期满后的高校毕业生，享受项目生加分政策，须提供退伍证原件、高校毕业证原件及复印件。同时具备几个加分条件的报考人员，只取最高加分项目，不累计加分。符合加分政策的报考人员，报名时须提供由项目生主管部门认定的原始加分佐证材料，不出具证明材料或材料不全的不予加分，报名结束后提供的证明材料不予受理。

正式聘用后，享受现行社区工作者同等待遇，工资由财政部门列入预算。享受养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，保险费用分别由市财政和个人按比例承担。