招聘岗位：研发工程师
招聘数量：6人
基本要求：
1、平面设计、工业设计、机械设计、熟练运用Office、Auto CAD等计算机软件系统；
2、细心严谨，能吃苦耐劳，具有团队精神及沟通协调能力。
工作内容：
1、负责医院洁净工程的暖通方案工程图纸设计、施工技术及现场沟通工作；
2、审核医院工程的采暖、通风方案等工程招标文件的技术部分；
3、协调配合施工单位处理现场问题；
4、做好本专业有关技术资料的整理工作；
5、完成主管领导交办的其他工作。
招聘岗位：销售经理
招聘数量：10人
基本要求：
1、大专及以上学历，市场营销、生物工程，制药工程，机械自动化等理工科相关专业；
2、2年以上医疗器械销售工作经验，业绩突出者优先；
3、有销售渠道和资源的优先考虑，待遇从优；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有亲和力。
工作内容：
1、建立负责区域的医院档案，定期进行跟踪拜访;
2、建立负责区域的经销商档案，定期电话、上门拜访，建立关系，做好公司桥梁工作，保证公司产品的正常销售;
3、对所辖区域内销售额负责，达到上级交给的销售指标任务;
4、主动了解竞争产品，收集并记录竞争对手信息，努力做好知己知彼;
5、完成领导交代其他事项。
招聘岗位：售后工程师
招聘数量：10人
基本要求：
1、医疗器械或生物医学工程等相关专业者优先；
2、具备维修工作经验，家电维修，会电工专业的优先，有检验类医疗器械维修经验者优先；
3、具有良好的服务意识，工作认真负责；
4、较强的事故判断和处理能力，动手能力强；
5、就近原则招聘，就是各省市招聘相应省市的人；
6、有责任心、敬业精神和开拓商业市场的创造力；
7、熟悉、善于与医疗机构打交道；
8、能适应长期出差。
工作内容：
1、仪器的安装、调试、维护，保证维修效率和质量；
2、负责医疗设备的管理，故障诊断和排除，填写维修日志；
3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准，提高用户满意度；
4、对仪器保养记录进行总结分析，强化维修能力；
5、协助应用支持解决技术问题。
福利待遇
五险、交通补助、通话补助、绩效工资底薪：3000元/月-5000元/月
