赋能成长强本领实干担当启新程

             ——理学院新学期团学干部培训圆满举办

为全面提升新学期团学干部综合能力，明确工作职责与方向，凝聚团队协作共识，规范团学工作流程，打造一支“政治过硬、能力突出、作风扎实、服务高效”的团学干部队伍，为学院团学工作高质量推进奠定坚实基础，理学院于本周开展新学期团学干部培训，以“赋能干部成长、明确工作规范、凝聚工作合力”为核心目标，聚焦团学工作系统性规划与干部能力素养提升。

培训开始，学院团委负责人简要回顾上学期团学工作成果，重点总结思想引领、校园文化活动、志愿服务、学风建设、学生权益服务等领域的工作亮点，同时客观分析工作中存在的短板与不足，着重强调新学期“服务同学成长、助力学院发展、打造特色品牌”的团学工作核心主线，明确团学干部需以高度的责任意识、服务意识，紧密围绕学院中心工作与学生需求开展各项工作。随后，围绕团学工作重点内容展开系统培训：一是详细解读新学期团学重点工作安排，涵盖“学风建设月”系列活动策划执行、新生适应性教育帮扶、团内评优评先与学生骨干选拔流程优化、校园文化活动品牌打造、学生权益收集与反馈等具体任务；二是针对团学干部核心能力提升，讲解工作沟通技巧、活动策划执行流程、应急事件处理方法、跨部门协作模式等实用内容；三是聚焦工作推进中的常见问题，组织全体团学干部分组研讨，针对部门间协调壁垒、工作与学业时间冲突、活动资源调配不足、学生参与度不高等问题，集思广益形成多项切实可行的解决方案。最后，培训明确三项关键工作机制：一是确定“每周一碰头、每月一总结”的例会制度，实时跟进工作进度，及时复盘优化工作；二是规范团学工作信息上报与流程审批标准，保障工作高效有序推进；三是制定新学期团学工作任务清单，明确每项任务的责任部门、责任人员、时间节点与预期成果，确保各项工作可落地、可追溯、可评估。

本次团学干部培训圆满达成预期目标，不仅帮助全体团学干部清晰掌握新学期团学工作整体规划、个人岗位职责与工作规范流程，有效助力新加入的团学干部快速融入团队、熟悉业务，消除陌生感与工作迷茫；更通过系统培训与充分交流，统一了思想认知、提升了综合能力、凝聚了工作合力，为后续团学各项工作的有序开展提供了坚实保障。同时，培训搭建了新老团学干部交流学习的桥梁，进一步营造了“积极协作、互帮互助、务实奋进”的团队氛围，切实强化了团学干部的担当精神与服务意识，为新学期学院团学工作高质量推进注入强劲动力。